Saratov Επιθεώρηση Εργασίας: θέση, πιθανοί λόγοι για τη θεραπεία

Εάν τα δικαιώματα του εργαζομένου παραβιάζονται από τον εργοδότη, τότεΜπορεί να υποβάλει καταγγελία στην εδαφική μονάδα της επιθεώρησης εργασίας. Πρόκειται για ένα εποπτικό όργανο που δημιουργήθηκε σε κρατικό επίπεδο, με σκοπό να παρακολουθεί την τήρηση του εργατικού δικαίου από τους εργοδότες όλων των μορφών ιδιοκτησίας.

Γνωρίζοντας τα δικαιώματά σας, πρέπει να γνωρίζετε τη θέση της πλησιέστερης μονάδας. Διεύθυνση της επιθεώρησης εργασίας Saratov - st. 1ος Κήπος, 104.

Τι επιτηρεί η επιθεώρηση εργασίας στις δραστηριότητές της;

Το μόνο που αφορά το έργο της επιθεώρησης εργασίας μπορεί να βρεθεί στις ακόλουθες νομοθετικές πράξεις:

• τμήμα XIII του μέρους 5 του RF TC.
• Διατάγματα της κυβέρνησης αριθ. 324 και 156.
• Διάταγμα του Υπουργείου Κοινωνικής Ανάπτυξης αριθ. 378n.
• Διάταξη του Rostrud Νο. 211;
• FZ αρ. 58, 59, 294.

Το πεδίο αρμοδιότητας των οργανισμών όπως η Επιθεώρηση Εργασίας του Saratov περιλαμβάνει τα ακόλουθα καθήκοντα:

• εποπτεία στον τομέα της παραβίασης των εργασιακών δικαιωμάτων των πολιτών ·
• την εξέταση των διοικητικών παραβιάσεων σε αυτόν τον τομέα, τη λήψη αποφάσεων σχετικά με αυτές, τη λήψη προληπτικών μέτρων εναντίον των αμελής εργοδότη,
• εξασφαλίζοντας την αποκατάσταση των δικαιωμάτων των εργαζομένων.

Στην περίπτωση αυτή, σε σχέση με τον εργοδότη στην περίπτωση τουμπορεί να εφαρμοστούν διοικητικές κυρώσεις, να κινηθεί διαδικασία, το έργο του εισβολέα και μπορεί να ανασταλεί.

Πώς να υποβάλετε αίτηση στην επιθεώρηση εργασίας του Saratov

Υπάρχουν διάφοροι τρόποι υποβολής καταγγελίας. Η επιθεώρηση εργασίας του Saratov δέχεται αιτήσεις κατά τις ημέρες υποδοχής μέσω του επιθεωρητή εργασίας μέσω ηλεκτρονικού εντύπου στην επίσημη ιστοσελίδα του. Μπορείτε επίσης να υποβάλετε αίτηση μέσω της πύλης "Κρατική Υπηρεσία".

Στην περίπτωση των μεθόδων ηλεκτρονικής διατροφήςαπευθύνει έκκληση προς την επιθεώρηση εργασίας του Saratov όλα είναι εξαιρετικά απλά. Κάθε πόρος έχει μια μορφή που πρέπει να συμπληρώσετε, ακολουθώντας τις οδηγίες. Θα πρέπει να γράψετε μια γραπτή καταγγελία μόνοι σας. Σε αυτή την περίπτωση, δεν υπάρχει συγκεκριμένο δείγμα, απλά πρέπει να ακολουθήσετε ορισμένους κανόνες.

Επεξεργασία γραπτής αίτησης

Τα έγγραφα αυτά έχουν κοινούς κανόνεςγια εγγραφή. Κατασκευάζονται αποκλειστικά στο πλαίσιο του επίσημου επιχειρηματικού στυλ. Το κείμενο μιας δήλωσης οργήματος, απειλής και συκοφαντίας είναι απαράδεκτο στο κείμενο. Πρέπει να είναι ευανάγνωστο και όλα τα δεδομένα συνεπή, είναι επιθυμητό να τα χτίσετε με χρονολογική σειρά. Η προσφυγή μπορεί να γίνει τόσο από τον μοναδικό αιτούντα όσο και από πολλούς. Μια συλλογική δήλωση θα μαρτυρεί τη σοβαρότητα του αδικήματος και το μαζικό του χαρακτήρα.

Θα πρέπει να γνωρίζετε ότι αυτές οι καταγγελίες δεν μπορούν να μεταφερθούνανώνυμο χαρακτήρα. Απλώς δεν θα ληφθούν υπόψη. Ως εκ τούτου, στην επικεφαλίδα της καταγγελίας πρέπει να αναφέρονται όλες οι πληροφορίες σχετικά με τον αιτούντα, συμπεριλαμβανομένων των στοιχείων επικοινωνίας. Εάν εξακολουθεί να απαιτείται ανωνυμία, τότε αυτό πρέπει να αναφέρεται στο κείμενο της προσφυγής. Στην περίπτωση αυτή, θα τηρηθεί αυτή η προϋπόθεση.

Η αντιμετώπιση της καταγγελίας σας στο κεντρικό GIT δεν έχει νόημα. Θα εξακολουθεί να αποστέλλεται στην επιθεώρηση εργασίας του Saratov για αναθεώρηση, αλλά θα χρειαστεί πρόσθετος χρόνος.

Εάν υπάρχουν έγγραφα που επιβεβαιώνουν τα γεγονότα στοτη σύνταξη της καταγγελίας, τότε αντίγραφα αυτών πρέπει να παρέχονται ως συνημμένα. Η ίδια η Επιθεώρηση έχει το δικαίωμα να ζητήσει τα απαραίτητα έγγραφα, αλλά ίσως ο εργοδότης θα έχει το χρόνο να αποκρύψει τα "άβολα" γεγονότα για τον εαυτό του.

Όροι εξέτασης των αιτήσεων

Τυπικός χρόνος για την επεξεργασία των αιτήσεωνορίζεται εντός περιόδου 30 ημερών. Εάν δεν απαιτούνται πολύπλοκα μέτρα, η έναρξη των επιθεωρήσεων και η εφαρμογή των αιτήσεων, τότε αυτή η περίοδος μπορεί να μειωθεί σε 15 ημέρες. Και αν η πολυπλοκότητα της υπόθεσης είναι επαρκής, η εξέταση μπορεί να διαρκέσει μέχρι δύο μήνες.

Υπάρχει ξεχωριστή διάταξη σχετικά με τα γεγονότα απόλυσης. Η διαδικασία στην περίπτωση αυτή ρυθμίζεται από το άρθρο 373 του ΚΤ. Οι αιτήσεις αυτές πρέπει να εξετάζονται εντός 10 ημερών.